HR Generalist - Strokovni sodelavec za kadre in administracijo (m/ž)

Opis delovnega mesta

- izvajanje zaposlitvenih in selekcijskih postopkov ter vseh aktivnosti povezanih z zaposlitvenimi postopkia
- izvedba postopkov ob prenehanju delovnega razmerja
- priprava mesečnih poročil o usposabljanjih in ključnih kadrovskih kazalnikih
- priprava in spremljanje internih programov usposabljanj
- nudenje podpore vodjem pri izvedbi letnih razgovorov
- sodelovanje z zaposlitvenimi agencijami, izobraževalnimi ustanovami in drugimi zunanjimi institucijami
- skrb za skladnost procesa upravljanja s kadri s standardi sistema vodenja, lokalne zakonodaje in politiko grupacije
- nudenje podpore pri izvajanju promocije zdravja pri delu
- nudenje podpore sektorju financ pri administrativno računovodskih delih
- opravljanje drugih del po navodilu nadrejenega

Pogoji

Izobrazba:
- visokošolska 2.stopnje, visokošolska univerzitetna (prejšnja) ipd.; Pravo

Alternativna izobrazba:
- visokošolska 1.stopnje, visokošolska strokovna (prejšnja) ipd., Ekonomija

Drugi pogoji:
- poznavanje delovnopravne zakonodaje in varstva osebnih podatkov
- zaželeno osnovno znanje računovodstva (obračun plač)
- računalniška pismenost (Office 365 – Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
- visoka stopnja komunikativnosti in organiziranosti
- visoka stopnja osebne integritete in odgovornosti
- zanesljivost, natančnost in ažurnost

Kaj vam ponujamo

- trajanje zaposlitve: določen čas, 12 mesecev
- poskusno delo: 3 mesece
- delovni čas: 40 ur/teden
- urnik dela: dopoldan

Druge informacije