Prosta delovna mesta

Kakšna prosta delovna mesta imamo?

Pri nas najdete zelo pestra delovna mesta s povsem različnimi zahtevami glede izobrazbe, pogojev dela in lokacije. Pri tem vam zelo pomagajo naša povsem brezplačna orodja. Za koriščenje le teh se morate registrirati v sistem kot uporabnik zaposlitvenega portala. Ob tem vam tudi priporočamo pregled naših nasvetov, kjer ne pokrivamo samo postopka iskanja zaposlitve, temveč tudi polno drugih vsebin, kot na primer Kdaj zamenjati službo, Kako se pogajati o dvigu plače, Nasveti odvetnika in tako naprej. Več o temu si lahko preberete med zaposlitvenimi nasveti.

Nekaj nasvetov za iskanje zaposlitve

5 nasvetov kako izboljšati svoje karierne možnosti

Naša kariera je odvisna od celotnega znanja, spretnosti in družbene mreže pridobljene skozi izobrazbo ter prakso. Če se želite povzpeti po službeni lestvici predlagamo, da si sestavite/zamislite vsaj okvirni načrt svoje željene kariere/napredovanja. načrt vam bo pomagal svojo karierno pot usmerjati na podlagi premišljenih in sistematičnih odločitev ter vam pomagal, da se izognite naključnemu sprejemanju delovnih mest, ki ne predstavljajo naslednjo stopničko do želenega poslovnega cilja.

Pogodba o zaposlitvi

Zakonske določbe Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) velevajo, da se pogodba o zaposlitvi sklene v pisni obliki. Delodajalec mora praviloma izročiti pisni predlog pogodbe o zaposlitvi tri dni pred predvideno sklenitvijo, pisno pogodbo o zaposlitvi pa ob njeni sklenitvi. V primeru, da pogodba o zaposlitvi delavcu ni bila izročena ob njeni sklenitvi, lahko delavec kadarkoli v času trajanja delovnega razmerja zahteva njeno izročitev od delodajalca. Če pa stranki pogodbe nista sklenili v pisni obliki ali v pisni obliki niso izražene vse sestavine pogodbe o zaposlitvi, to ne vpliva na obstoj in veljavnost pogodbe o zaposlitvi.

Pravice in dolžnosti delavcev v postopku izbire na prosto delovno mesto

Ko se boste prijavljali na novo delovno mesto sme delodajalec od vas zahtevati le predložitev dokazil o izpolnjevanju pogojev za opravljanje dotičnega dela na katerega se prijavljate. To pomeni, da delodajalec pri sklepanju pogodbe o zaposlitvi od vas ne sme zahtevati podatkov o družinskem oziroma zakonskem stanu, o nosečnosti, o načrtovanju družine oziroma drugih podatkov, če te niso v neposredni zvezi z delovnim razmerjem.

Nasveti za vodenje zdravega delovnega okolja
Usklajevanje poslovnega in zasebnega življenja, nagrajevanje ustvarjalnosti in razmišljanja 'zunaj okvirjev', ustvarjanje proračuna za nujne primere...
Kako ostati motiviran na poti do cilja?
Pridejo dnevi, ko ste v službi nemotivirani in brez navdiha. A če želite imeti uspešno kariero, je dobro, da vsakič zberete čim več motivacije.
Razgovor: Štiri ključna vprašanja, ki se pojavijo!
Vaš življenjepis je najpomembnejši za prvi vtis pri delodajalcu in odločilen za ožji izbor. Za tem ostaja najpomembnejši del postopka razgovor. V različnih podjetjih se vprašanja seveda razlikujejo, a vseeno obstaja nekaj ključnih vprašanj, ki jih vsi radi zastavijo. Da se boste nanje lahko pripravili in tako pustili boljši vtis, si v nadaljevanju preberite, katera so ta vprašanja

Pravnik (m/ž)

CGP, družba za gradbeništvo, inženiring, proizvodnjo in vzdrževanje cest, d.d.

Novo mesto

Rok za prijavo: 30.05.2024.

- pregled, priprava in usklajevanje pogodb, - priprava pravnih mnenj ter drugih aktov pravne narave - tolmačenje veljavnih predpisov in pravno...

Strokovni sodelavec v oddelku javnih naročil (m/ž)

Espada d.o.o.

Ljubljana

Rok za prijavo: 24.05.2024.